La celebración del Día de la Salud en Grupo Entregas se convirtió en una jornada dedicada al bienestar físico y emocional de sus colaboradores. Con actividades recreativas, consultas médicas y herramientas digitales, la empresa ratificó su compromiso con la salud integral y la productividad laboral.
Programa E-Wellness: salud integral en el entorno laboral
El evento formó parte del programa corporativo E-Wellness de Grupo Entregas, que promueve la salud física y emocional como pilares fundamentales del bienestar. La compañía entiende que la salud no es solo ausencia de enfermedad, sino un estado completo que combina cuerpo y mente en equilibrio.
Según Katherine Arias, vocera de la empresa, el programa busca dotar a los colaboradores de herramientas prácticas para gestionar su salud de manera proactiva. Esto fortalece la cohesión social dentro del equipo y eleva la productividad en el trabajo diario.
Actividades realizadas en la celebración del Día de la Salud
Durante la jornada, los participantes accedieron a bailoterapia, consultas de nutrición y asesorías de psicología virtual. También recibieron mediciones antropométricas y conocieron la aplicación Wellbe, que ofrece rutinas de ejercicio en casa y fomenta hábitos saludables sostenibles.
El enfoque del Día de la Salud en Grupo Entregas giró alrededor de cuatro ejes prioritarios: salud cardiovascular, salud musculoesquelética, salud mental y nutrición. Estas áreas responden a desafíos frecuentes en la población laboral, como el sedentarismo, el esfuerzo físico, el estrés y los problemas alimenticios.
Impacto positivo en colaboradores y proyección futura
La celebración del Día de la Salud en Grupo Entregas tuvo gran acogida. Los colaboradores mostraron entusiasmo en la bailoterapia y destacaron el valor de las consultas médicas gratuitas. La compañía espera que este tipo de acciones consoliden una cultura de autocuidado y reduzcan riesgos de enfermedades crónicas.
En línea con los principios de la OMS, que este año promueve el lema “Comienzos saludables, futuros esperanzadores”, la empresa continuará impulsando su programa E-Wellness. Durante septiembre, además, desarrollará la Semana de la Salud, que incluirá actividades para apoyar a colaboradoras gestantes y a sus hijos.
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